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Un CDI pour tous


Céline Gleize
Étude - Novembre 2011

Un CDI pour tousDans la continuité du rapport 15 propositions pour l’emploi des jeunes et des seniors, l’Institut Montaigne propose dans l’étude Un CDI pour tous de supprimer le contrat à durée déterminée et d’instaurer un contrat à durée indéterminée pour tous en envisageant très précisément les modalités juridiques d’une telle décision. En savoir plus


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Reconstruire le dialogue social Reconstruire le dialogue social
RAPPORT - Juin 2011
Président du groupe de travail : Gérard Adam
Un CDI pour tous Un CDI pour tous
Étude - Novembre 2011
Céline Gleize
Repenser la politique familiale Repenser la politique familiale
CONTRIBUTION AU DÉBAT - Octobre 2011
Michel Godet
Formation professionnelle : pour en finir avec les réformes inabouties Formation professionnelle : pour en finir avec les réformes inabouties
ETUDE - Octobre 2011
Pierre Cahuc, Marc Ferracci, André Zylberberg
Pourquoi Bill Gates et Warren Buffet ne peuvent pas faire d'émules en France... Pourquoi Bill Gates et Warren Buffet ne peuvent pas faire d'émules en France...
NOTE - Mai 2011
Pierre-Charles Ranouil
Banlieue de la République Banlieue de la République
ENQUÊTE - Octobre 2011
Gilles Kepel avec la collaboration de Leyla Arslan et Sarah Zouheir
"Hautes fonctionnaires", l'Etat doit montrer l'exemple
NOTE - Janvier 2011
Angèle Malâtre
Représentativité des syndicats : les premiers effets de la réforme de 2008 Représentativité des syndicats : les premiers effets de la réforme de 2008
Document de travail - Janvier 2011
Emmanuelle Barbara
15 propositions pour l'emploi des jeunes et des seniors 15 propositions pour l'emploi des jeunes et des seniors
RAPPORT - Septembre 2010
Présidente du groupe de travail : Danielle Nees
Quelle place pour les minorités visibles ? - Retour sur les élections régionales de mars 2010 Quelle place pour les minorités visibles ? - Retour sur les élections régionales de mars 2010
NOTE - Septembre 2010
Eric Keslassy
Qu'est-ce qu'être français ? Qu'est-ce qu'être français ?
Recueil de contributions - Novembre 2009
La polygamie en France : une fatalité ? La polygamie en France : une fatalité ?
NOTE - Novembre 2009
Sonia Imloul
Comment déghettoïser les Comment déghettoïser les "quartiers" - Un exemple concret : les Bosquets à Montfermeil
BRIEFING PAPER - Juin 2009
Jean-François Rial, Daniel Laurent, Maurad Cheurf
Ouvrir la politique à la diversité Ouvrir la politique à la diversité
NOTE - Janvier 2009
Eric Keslassy
Engager le citoyen dans la vie associative Engager le citoyen dans la vie associative
RAPPORT - Novembre 2008
Président du groupe de travail : Bernard de La Rochefoucauld
Comment rendre la prison (enfin) utile Comment rendre la prison (enfin) utile
RAPPORT - Septembre 2008
Claude Heurteux
Financement de la formation professionnelle : pourquoi il faut tout changer Financement de la formation professionnelle : pourquoi il faut tout changer
AMICUS CURIAE - Juin 2008
Nicolas Colin et Henri Lachmann
HLM, parc privé - Deux pistes pour que tous aient un toit HLM, parc privé - Deux pistes pour que tous aient un toit
NOTE - Juin 2008
Gunilla Björner
Au nom de l’Islam… Quel dialogue avec les minorités musulmanes en Europe ? Au nom de l’Islam… Quel dialogue avec les minorités musulmanes en Europe ?
NOTE- Septembre 2007
Antonella Caruso
Sortir de l'immobilité sociale à la française Sortir de l'immobilité sociale à la française
NOTE - Novembre 2006
Anna Stellinger
Pauvreté, exclusion : ce que peut faire l'entreprise Pauvreté, exclusion : ce que peut faire l'entreprise
RAPPORT - Février 2006
Président du groupe de travail : Henri Lachmann
Ouvrir les grandes écoles à la diversité Ouvrir les grandes écoles à la diversité
RAPPORT – Janvier 2006
Des entreprises aux couleurs de la France Des entreprises aux couleurs de la France
RAPPORT - Novembre 2004
Claude Bébéar
Ni quotas, ni indifférence : l'entreprise et l'égalité positive Ni quotas, ni indifférence : l'entreprise et l'égalité positive
NOTE – Octobre 2004
Laurent Blivet
Engagement individuel et bien public Engagement individuel et bien public
RAPPORT – Avril 2004
Président du groupe de travail : Bernard de La Rochefoucauld
Les oubliés de l'égalité des chances Les oubliés de l'égalité des chances
RAPPORT – Janvier 2004
Président du groupe de travail : Yazid Sabeg
De De "la formation tout au long de la vie" à l'employabilité
RAPPORT – Septembre 2003
Président du groupe de travail : Henri Lachmann
25 propositions pour développer les fondations en France 25 propositions pour développer les fondations en France
RAPPORT – Novembre 2002
Président du groupe de travail : Bernard de La Rochefoucauld

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Nos propositions

Exemples de recommandations opérationnelles formulées au fil de nos travaux :

Emploi
Faire du CDI la norme unique de recrutement

Egalité des chances
Verser aux enseignants des "quartiers" une prime équivalente à 100% de leur salaire de base

Générosité du public
Amender le droit des libéralités et des successions pour permettre aux self made men français de faire plus largement don de leur fortune aux institutions philanthropiques

Formation
Remplacer progressivement le système "former ou payer" par un système de subventions

Mis à jour le : 3 janvier 2012